정부의 AI 대혁신 계획: 1조 8000억 원으로 무엇을 바꿀까? 2025년 4월, 정부가 인공지능(AI)을 키우기 위해 무려 1조 8000억 원이라는 큰돈을 추가로 투입하는 계획을 발표했습니다. 이 돈으로 최신 그래픽처리장치(GPU) 1만 장을 사고, 세계 최고 수준의 AI를 만들며, AI 인재를 키우는 데 힘쓸 예정입니다. 과기정통부는 이 계획을 통해 우리나라가 AI 강국으로 도약할 수 있도록 발판을 마련한다고 밝혔습니다. 이 계획이 무엇인지, 왜 중요한지 알아보겠습니다. AI 추경 예산, 왜 필요할까? 추경은 ‘추가경정예산’의 줄임말로, 정부가 이미 짜놓은 예산 외에 급하게 필요한 돈을 더 쓰겠다고 결정하는 걸 뜻합니다. 이번 추경은 AI 분야에 집중됐습니다. 왜냐하면 AI는 요즘 전 세..

지역인재 육성 지원사업: RISE와 연계한 새로운 교육 모델 2025년 4월, 교육부(지역인재정책관)는 지역인재 육성 지원사업 추진계획을 발표했습니다. 이 사업은 지역 고등학생들이 지역 대학으로 진학하고, 나아가 지역에 정주할 수 있도록 돕는 것을 목표로 합니다. 특히 지역혁신 중심대학 지원체계(RISE)와 연계하여 지역 인재를 체계적으로 양성하려는 새로운 모델을 제시합니다. 이 글에서는 사업의 배경, 주요 과제, 추진 계획을 알아봅니다. 지역인재 육성 지원사업 가기 사업의 시작: 왜 지역인재육성이 중요한가요? 우리나라 지방대학은 지역에 필요한 인재를 키우기 위해 노력하고 있습니다. 이를 위해 지역인재전형을 통해 학생을 선발하는 비율이 점점 늘어나고 있습니다. 예를 들어, 전체 모집에서 지역인재..

2025년 5월, ‘바다가는 달’ 캠페인으로 떠나는 해양관광 여행 삼면이 바다로 둘러싸인 나라답게, 해양관광의 매력이 끝없이 펼쳐지는 2025년 5월이 다가옵니다. 문화체육관광부(이하 문체부)와 해양수산부(이하 해수부)가 한국관광공사와 손잡고 ‘바다가는 달 캠페인’을 추진합니다. 이 캠페인은 연안과 어촌 지역의 숨겨진 해양관광 자원을 발굴하고, 내수경제를 활성화하기 위해 기획된 특별한 이벤트입니다. ‘파도 파도 끝없는’이라는 표어를 내걸고, 할인 혜택과 지역별 특화 콘텐츠, 특별 행사를 통해 국민 모두가 바다의 매력을 만끽할 수 있도록 준비했습니다. 이번 글에서는 ‘바다가는 달’ 캠페인의 주요 내용과 혜택, 그리고 놓치지 말아야 할 여행 정보를 자세히 소개합니다. 바다가는 달 캠페인 바로가기 ..

2025년 중앙부처별 직접일자리사업 직접일자리사업 바로가기 직접일자리사업이란? 직접일자리사업은 정부가 재정지출을 통해 취업취약계층(저소득층, 장기실업자, 노인, 청년 등)의 고용을 지원하는 제도입니다. 2025년 중앙부처-자치단체 합동지침은 취약계층의 참여 비율을 높이고, 반복 참여를 최소화하며, 민간일자리로의 이동을 촉진하는 것을 목표로 합니다. 이 글에서는 2025년 각 중앙부처별 직접일자리사업을 상세히 정리하여 제공합니다. 정보는 고용노동부에서 확인된 자료를 기반으로 합니다. 직접일자리사업의 의의 직접일자리사업은 취업취약계층이 실업 상태에서 벗어나 민간일자리로 이동할 수 있도록 한시적 일자리를 제공합니다. 주요 특징은 다음과 같습니다: 참여 대상: 저소득층, 장애인, 6개월 이상 장기실직자..

고령자 계속고용장려금으로 고령자 고용을 지원합니다. 고령화 사회에서 점점 더 중요해지는 고령자 고용 지원 제도, '고령자 계속고용장려금'에 대해 자세히 알아보겠습니다. 이 제도는 중소·중견기업이 정년에 도달한 근로자를 계속 고용하도록 장려하며, 노동자의 경제적 안정과 기업의 인력난 해결을 동시에 지원합니다. 특히, 2024년부터 지원 기간이 연장되며 더욱 주목받고 있습니다. 아래에서 이 제도의 정의, 지원 대상, 금액, 신청 방법, 그리고 실제 영향을 살펴보겠습니다. 고령자 계속고용장려금 가기 고용정책신청서 작성, 고용센터 심사 결과 확인 등 신청에 필요한 모든 절차를 고용24에서 하실 수 있습니다. 하지만 고용센터를 방문해서 신청하실 분들을 위해, 신청에 필요한 양식을 다운받아 직접 작m.w..

중장년 인턴제로 새로운 커리어 시작하기 중장년층을 위한 인턴제, 특히 '중장년 집중지원프로젝트'와 관련된 인턴 프로그램에 대해 알아봅니다. 중장년층이 직장에 재진입하거나 새로운 직업을 시작하는 데 있어 인턴제는 중요한 기회가 될 수 있습니다. 이 글에서는 중장년 인턴제의 개념, 필요성, 정부와 기관의 지원 프로그램, 그리고 참여 방법에 대해 자세히 알아보겠습니다. 중장년층의 취업 도전 과제 중장년층, 특히 40대와 50대는 취업 시장에서 여러 도전에 직면합니다. 젊은 세대와의 경쟁, 빠르게 변화하는 기술 환경, 그리고 연령에 대한 편견은 중장년층의 재취업을 어렵게 만드는 주요 요인입니다. 예를 들어, 많은 기업이 젊은 인재를 선호하며, 중장년층의 풍부한 경험을 간과하는 경우가 있습니다. 이러한 상황..